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Training Internship

Department:  Training
Location: 

Italy

Job ID: 

Siamo alla ricerca di un/a candidato/a da inserire all’interno della nostra Direzione HR, nel team di Training Development & Internal Communication.

La persona si occuperà di:

  • Supportare il processo di formazione: analisi dei fabbisogni formativi, gestione fornitori, progettazione, supervisione dell’erogazione, monitoraggio
  • Contribuire alla costruzione ed all’aggiornamento dell’offerta di formazione corporate e a catalogo in ottica «blended» per tutto il Gruppo
  • Gestire gli aspetti organizzativi/logistici (preparazione aule, in presenza o virtuali, inviti, feedback form) attraverso la piattaforma SFSF
  • Gestire la reportistica e la rendicontazione delle attività
  • Contribuire all’ottimizzazione dei servizi in ottica di digital learning (gestione community e piattaforme di digital learning)
  • Supportare la  gestione dell’onboarding per i nuovi assunti

 

Si richiede:

  • Laurea Magistrale in Discipline Umanistiche: Scienze della Formazione, Comunicazione, Psicologia del Lavoro, Lettere.
  • Aver maturato una precedente esperienza in ruoli analoghi presso aziende internazionali o aver conseguito un Master in «Gestione delle Risorse Umane» sarà considerato un plus.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.
  • Ottima conoscenza del pacchetto office (in particolare Excel, PowerPoint, e di strumenti di collaborazione quali Teams).
  • Eccellenti competenze digitali (apprezzata la conoscenza di sistemi per la gestione della formazione, es. SFSF)
  • Disponibilità immediata.

 

Si offre uno stage retribuito di 6 mesi full time.

Sede di lavoro: Torino.


Job Segment: Training, Curriculum, Intern, Operations, Education, Entry Level